¿Cuánto gana un Cajero del Lidl?

Preguntado por: Sonia Domínguez  |  Última actualización: 13 de octubre de 2023
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El sueldo medio que un Cajero/a Reponedor/a de Lidl recibe por mes en España es aproximadamente de 3.798 €, que es un 263% por encima de la media nacional. La información salarial proviene de 5 fuentes obtenidas directamente de las empresas, usuarios y empleos en Indeed en los últimos 36 meses.

¿Cuánto se cobra en Lidl por 40 horas semanales?

De este modo, el sueldo base de sus trabajadores a jornada completa (40 horas semanales) es de 1.507 euros brutos al mes en 12 pagas. Los contratos a jornada parcial parten de los 565 euros brutos al mes, en el caso de trabajar 15 horas a la semana, hasta los 753 euros brutos al mes si se trabajan 20 horas a la semana.

¿Cuánto cobra un Cajero de Aldi?

¿Cuánto se gana como Cajero en ALDI? El sueldo típico de Cajero en ALDI es de 8250 € al año.

¿Cuánto se cobra en Lidl por 22 horas semanales?

En algunos estados de la Unión Europea, como España, el salario de un trabajador que trabaja 22 horas a la semana en Lidl puede llegar a ser aún mayor, llegando a alcanzar los 1.800 euros al mes.

¿Cuánto paga el Lidl la hora?

Para ellos el salario base es de 10,03 euros la hora y una retribución económica de 18.000 euros anuales.

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25 preguntas relacionadas encontradas

¿Quién paga mejor Mercadona o Lidl?

Mercadona fue la empresa que mejor pagó a sus empleados con un salario medio anual de alrededor de 25.755 euros brutos, seguido de cerca por el grupo alemán de supermercados Lidl, cuyo salario medio fue de aproximadamente 22.043 euros.

¿Cuánto pagan en Lidl por 25 horas semanales?

30 horas a la semana: 992,25 euros al mes. 25 horas a la semana: 826,87 euros al mes.

¿Cuándo se cobra la paga extra en Lidl?

Además de las doce pagas mensuales, los trabajadores de Lidl percibirán dos pagas extra, una en junio y otra en diciembre. Los empleados que lo soliciten podrán prorratearse el valor de estos dos pagas extraordinarias en las doce mensuales.

¿Cómo se pagan los domingos en Lidl?

Los empleados de Lidl también reciben una cantidad de horas extra que pueden trabajar cada mes, dependiendo de la ubicación de la tienda. Estas horas extras se pagan al doble de la tarifa horaria normal, así como los domingos y días festivos.

¿Cuándo paga la nómina Lidl?

actualmente se cobran del 7 al 10 de cada mes en un segundo pase, a partir de esa fecha se abonará todo en la nómina ordinaria del mes siguiente.

¿Cuánto ganan las cajeras del Mercadona?

¿Cuanto gana un/a Cajero/a Reponedor/a en Mercadona en España? El sueldo medio que un Cajero/a Reponedor/a de Mercadona recibe por mes en España es aproximadamente de 1.299 €, que es un 25% por encima de la media nacional.

¿Cuánto cobra un Cajero de Primark?

Cajero y reponedor: 1.359 euros al mes. Vendedor: 1.000 euros al mes. Atención al cliente: 871 euros al mes. Vigilante: 1.265 euros al mes.

¿Cuánto cobra una cajera en el Mercadona?

El salario de los cajeros/as de Mercadona se situará entre los 565 euros hasta los 2.040 euros brutos mensuales en 2023. Estos dependerán de la antigüedad en la empresa, jornada de trabajo y horas trabajadas.

¿Cuántas horas se trabaja en Lidl?

¿Cuál es el horario de trabajo en Lidl? Depende desde 22 horas semanales a 40 horas semanales.

¿Cuánto gana un gerente de Lidl?

El sueldo típico de Gerente De Tienda en Lidl es de 27.250 € al año. Los sueldos de Gerente De Tienda en Lidl pueden oscilar entre 21.600 € y 60.586 € al año.

¿Cuánto paga Mercadona por 40 horas?

Por lo tanto, aquellos empleados que consigan un empleo a jornada completa, cuarenta horas semanales, en alguno de los supermercados de la empresa de Juan Roig, pasaran de un salario de 1.425 euros brutos al mes a 1.507, una cantidad que representa un aumento del 20% con respecto al Salario Mínimo Interprofesional.

¿Cuál es el supermercado que mejor paga a sus empleados?

Como adelanto, Mercadona es la cadena de supermercados que más paga a sus empleados, tal como indican las tablas salariales de estos establecimientos para 2023.

¿Qué hay que hacer para trabajar en Lidl?

¿Cuáles son los requisitos para trabajar en Lidl?
  1. Estar en posesión de título de Educación Secundaria Obligatoria.
  2. Edad mínima de 16 años.
  3. Experiencia en el sector al que se aplica.
  4. Ofrecer una buena atención al cliente y trato con el público.
  5. Ser una persona proactiva y con capacidad de trabajar en equipo.

¿Qué día pagan los supermercados?

El pago de la nómina la realizan el último viernes de cada mes.

¿Cuánto gana un reponedor de Lidl?

El sueldo medio que un Cajero/a Reponedor/a de Lidl recibe por mes en España es aproximadamente de 3.798 €, que es un 264% por encima de la media nacional. La información salarial proviene de 5 fuentes obtenidas directamente de las empresas, usuarios y empleos en Indeed en los últimos 36 meses.

¿Cuánto es la paga de verano?

Por lo tanto, contando que la subida de cada paga está cifrada en un importe aproximado de 116 euros, según la Seguridad Social, al mes de media, la subida total en junio de 2023 estará cifrada en 232 euros respecto al año pasado, siendo una totalidad de 2.736 euros.

¿Qué día se cobra la paga doble?

En el convenio colectivo se fija la cuantía de las pagas extras. Esta cuantía no puede ser inferior a 30 días del salario base, por lo que el trabajador recibe el doble de mensualidad ordinaria en el mes de junio/julio y de nuevo en Navidad.

¿Cuánto me va a subir el sueldo en 2023?

La Moncloa. 14/02/2023. El Gobierno sube el Salario Mínimo Interprofesional un 8%, hasta los 1.080 euros [Consejo de Ministros/Resúmenes]

¿Cuánto se suele cobrar por 20 horas semanales?

En general, podemos decir que el salario medio por hora en España es de aproximadamente 7 euros brutos. Si trabajamos 20 horas a la semana, esto significa que cobraremos 140 euros brutos por semana, o 560 euros al mes.

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